中市街道三举措做好街道机关干部日常管理工作
2021-05-08 22:31:04作者:李悦 来源:中市街道办事处

为加强街道干部的日常管理和监督,准确把握机关干部的工作表现和作风情况,努力建设一支为民服务、勤政务实、清正廉洁的干部队伍,中市街道三举措认真做好街道机关干部日常管理工作。

深化教育培训,不断提升干部思想素质。及时制定了街道干部年度学习计划表,与党史学习教育、党风廉政教育相结合,经常性开展集中学习、宣传宣讲,利用学习强国、干部教育在线平台持续开展学习,不断提升干部的党性修养和良好作风。2021年以来,街道例会学习29次,干部教育在线学习提醒5次,组织开展宣讲会、培训会3次。

强化制度保障,不断加强干部自我约束。制定下发了《中市街道机关工作人员日常考核办法》,明确街道干部日常考核内容、标准和考核方式,按照“每月一上报、每季度一总结”的整体要求,按月收集汇总街道干部当月工作完成情况,每季度召开党工委会议,对考核结果进行研究并予以通报。同时,注重强化考核结果的转化运用,将考核结果作为激励选拔干部的重要依据。

落实日常监督,不断改进干部纪律作风。结合机关效能建设,规范干部日常考勤,每月公示工作人员考勤情况。经常性开展干部在岗情况督查,并定期进行通报。实行重大事项请示报告制度,通过严明工作纪律,促进干部规范纪律意识,改进工作作风,不断增强自我约束力。


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