8月13日，颍泉区人社局召开述责述廉暨党风廉政集体谈话会议。班子成员和各股室、直属单位主要负责人参加会议。会议由区人社局党组书记、局长张林主持。区纪委监委派驻区委组织部纪检监察组组长李东波到会指导。

会上，局班子成员和各股室、直属单位主要负责人围绕落实党风廉政建设“一岗双责”责任和个人廉洁自律情况进行述责述廉。随后李东波对述责述廉情况进行了现场点评，充分肯定了人社局党风廉政建设工作取得的成绩，指出了不足，并对下一步如何做好党风廉政建设工作提出了要求。

张林在总结会议时指出，此次会议既是学习勉励的过程，也是警示教育的过程。他要求，班子成员和各股室、直属单位主要负责人一要以更大的决心抓好党风廉政建设工作。要提高政治站位，贯彻落实习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要讲话精神，对党风廉政建设的新情况、新动向有清醒认识。要认清严峻形势，不断巩固拓展党纪学习教育成果，时刻提高警惕，增强做好党风廉政建设工作的责任感和使命感。二要以更大力度抓好党风廉政建设工作。要强化理论武装，切实加强《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》以及与人社业务相关的政策法规知识的学习。要坚持以身作则。始终坚持做政治上的明白人，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。要切实带好队伍，充分运用监督执纪“四种形态”，尤其是第一种形态，对发现的苗头性、倾向性问题，及时谈话提醒、抓紧制止纠正。要严格窗口一线业务人员教育、监督、管理，避免出现作风不过硬、人社服务“差评”及相关舆情。三要以更优作风抓好党风廉政建设工作。要坚持秉公用权，清醒认识手中权力归属，切实做到公私分明、克己奉公。要践行宗旨意识，端正态度，切实聚焦群众的实际诉求开展工作，努力做好就业服务、社会保障、人事人才、劳动关系等工作。要扎实做好意识形态工作，引导党员干部保持政治定力，不发表不当言论。要强化保密意识，做到上网不涉密、涉密不上网。