今年以来，颍泉区审计局围绕“努力建设高素质专业化审计干部队伍”的目标要求，把审计干部教育培训作为提高审计人员素质、服务审计高质量发展的重要抓手,一手抓学习教育，一手抓审计业务，不断做实研究型审计，推进审计工作上台阶。

坚持“请进来”，开展专题讲座。邀请市审计局综合法规审理科领导讲《从审理角度看审计质量管控》专题课，加深对审计质量是审计工作“生命线”的认识，筑牢审计质量意识；邀请区司法局领导讲新修订《中华人民共和国行政处罚法》专题课，加深对行政处罚法的理解和把握，树立法治思维，促进依法行政、依法审计。

坚持“走出去”，开展以审代训。统筹审计干部力量，积极选派区局审计业务骨干参与市审计局组织的“乡村振兴相关政策和资金”“公安局局长经济责任”和“粮食购销领域”等重大审计项目，在干中学，在学中干，在审计实践中扩宽视野，提升专业能力。

坚持“大家讲”，开展交流研讨。立足审计工作岗位，开展“读一本好书”“审计大讲堂”活动，向审计干部推荐政治理论和审计专业书籍，培养爱读书的习惯；组织审计干部轮流上讲台，讲政策法规、审计新思路、新方法及审计心得体会等，总结经验教训，互相借鉴启发，提高审计干部“能查、能说、能写”能力。

坚持“提质效”，开展业务练兵。搭建“审计业务大练兵大比武”“审计之星评选”等活动平台，激发审计干部干事创业的热情，提振审计干部担当作为的精气神，营造比学赶超、争先创优的浓厚氛围，推进审计监督取得新成效。截至目前，审计查出主要问题金额2996万元，增收节支2660万元，收缴罚金18万元，移送有关部门处理事项1件，提出审计建议67条，提交各类审计信息42篇，采纳审计建议25条，发挥了审计监督“治已病、防未病”作用，先后获得“阜阳市先进基层党组织”“区五一劳动集体”“区三八红旗集体”称号。