为进一步营造“赶超比先”的工作氛围，打造一支政治素质硬、业务水平高的社区干部队伍，7月11日，阜阳循环经济园区召开社区绩效考核评分会。循环园区党工委副书记石文博主持会议，各站所负责人参加会议。

会上，循环园区党工委副书记石文博首先解读了《阜阳循环经济园区社区目标绩效考核实施方案（试行）》，随后各站所负责人对四个社区分别进行了客观、公正的打分评价。

石文博指出，社区目标考核是规范社区管理与压实工作职责的有效手段，各站所负责人要以业绩为导向，严格按照实施细则要求，全面梳理社区乡村振兴、文明创建、安全生产等方面的工作实绩，坚持摆事实、摆成绩，重点围绕经济发展、城市建设、平安建设、民生福祉、党的建设五个方面，多层次、全方位的考核社区全年工作。要坚持目标导向，抓实抓好抓活考核结果的运用，真正破解社区“干好干坏一个样”的“工作怪圈”，进一步激励社区干部担当作为，打造一批敢想事、能办事、办实事的社区干部队伍。